اطلاعات نظرات شما همواره بازخوردی از چگونگی عملکرد مجموعه ماست با شرکت در نظر سنجی مارا به سمت خدمت رسانی بهتر هدایت کنید ایمیل : info@chlorpars.com نظرسنجی رضایت شغل سال 1402 (پاسخ 1 الی 10 ضعیف به عالی در نظر گرفته شود) رضايت شما از خدمات رفاهي به چه ميزان مي باشد ؟ 12345678910 هزینه درمان و خدمات درمانی (بیمه تکمیلی) را چگونه می‌بینید؟ 12345678910 کیفیت پخت غذا و مواد مصرفی و موارد بهداشتی چگونه است؟ 12345678910 تنوع غذایی چگونه است؟ 12345678910 رضایت شما از کیفیت سرویس ایاب و ذهاب چقدر است؟ 12345678910 رضایت شما از وقت شناسی رانندگان و همکاران دیگر و رفتار رانندگان چقدر است؟ 12345678910 آیا با پرداخت حق بیمه بیشتر تکمیلی بابت دندان‌پشکی در قبال دریافت خدمات آن موافقید؟ 12345678910 رضایت در مورد پخش سهم ورزش به هر نفر چقدر می‌باشد؟ 12345678910 نحوه خدمت رسانی وفعالیت کمیته ورزش را چگونه ارزیابی می نمایید؟ 12345678910 رضايت شما از(لباس کار-کفش ایمنی-ماسک و...) واحد ایمنی بهداشت و درمان به چه ميزان مي باشد؟ 12345678910 رضايت شما از خدمات پزشکی واحد ایمنی بهداشت و درمان به چه ميزان مي باشد ؟ 12345678910 رضايت شما از خدمات سرپایی خانه بهداشت و درمان به چه ميزان مي باشد ؟ 12345678910 رضايت شما از اطلاع رسانی واحد امور پرسنلی(کارگزینی) به چه ميزان مي باشد ؟ 12345678910 رضايت شما از میزان اطمینان ودقت وصحت کار واحد امور پرسنلی(کارگزینی) به چه ميزان مي باشد ؟ 12345678910 رضايت شما از کمک ها ومزایای نقدی وغیر نقدی به چه ميزان مي باشد ؟ 12345678910 رضايت شما ازتسهیلات وام شرکت به چه ميزان مي باشد ؟ 12345678910 رضايت‌مندی شما از نحوه اطلاع رسانی (درون شرکت ) به چه ميزان مي باشد ؟ 12345678910 مسیر پیشرفت شغلی تا چه حد رضایت بخش است؟ 12345678910 آیا از تلاشهای شما قدر دانی بعمل می آید؟ 12345678910 درتدوین برنامه های کاری به چه میزان با شما مشورت می شود؟ 12345678910 به نظر شما کارکنان تا چه حد هماهنگ و یکپارچه در جهت اهداف فعالیت میکنند؟ 12345678910 مشارکت در تصمیم سازی وهمکاری در اجرای برنامه ها را چگونه ارزیابی میکنید؟ 12345678910 برخورد مدیران و سرپرستان شرکت با افراد تحت سرپرستی چگونه می باشد؟ 12345678910 امکان ارتباط با مدیرعامل ومدیران را چگونه ارزیابی می کنید؟ 12345678910 میزان آگاهی خود را از ارزشها وماموریت وچشم انداز شرکت بیان کنید؟ 12345678910 خدمات واحد انبار را چگونه ارزیابی می‌نمایید؟ 12345678910 خدمات و پیگیری کار واحد تدارکات را چگونه ارزیابی می کنید؟ 12345678910 سطح فعالیت شورا اسلامی شرکت را چگونه ارزیابی می نمائید؟ 12345678910 نحوه پاسخگویی وارتباط با نفرات شورا را چگونه می بینید؟ 12345678910 میزان تاثیر ساختار سازمانی وشرح وظایف در رضایت شغلی چقدر است؟ 12345678910 میزان تاثیر سیتم مناسب جهت پاداش وتنبیه در رضایت شغلی چقدر است؟ 12345678910 میزان تاثیر جریان ارتقاء شغل در رضایت شغلی چقدر است؟ 12345678910 میزان تاثیر تقویت امید به آینده در رضایت شغلی چقدر است؟ 12345678910 میزان تاثیر عدم احساس مسئولیت انجام وظائف در رضایت شغلی چقدر است؟ 12345678910 میزان تاثیر تشکیل جلسات منظم با مدیریت در رضایت شغلی چقدر است؟ 12345678910 میزان تاثیر تفویض اختیار در رضایت شغلی چقدر است؟ 12345678910 میزان رضایت شما در مورد کندی تصمیم‌گیری مدیران و اجرای آن چقدر است؟ 12345678910 فرآیندهای کاری ، احساس توانمندی شخصی در من ایجاد می‌کند؟ 12345678910 در محل کار من ، مدیران انگیزه و تعهد بالایی در نیروی کار ایجاد میکنند؟ 12345678910 مدیران تا چه میزان شما را در جریان فعالیت‌های شرکت و نحوه پیشرفت کارها می‌گذارند؟ 12345678910 من برای مدیران ارشد شرکت احترام زیادی قائل هستم؟ 12345678910 مدیر مستقیم من از پیشرفت کارکنانش حمایت می‌کند؟ 12345678910 گفتگوهای من با مدیرم در رابطه با عملکردم ، ارزشمند و سازنده است؟ 12345678910 در کل ، احساس میکنید مدیر شما تا چه حد کار خود را خوب انجام می‌دهد؟ 12345678910 کاربی که انجام می‌دهیم ، در من احساس موفقیت شخصی ایجاد می‌کند؟ 12345678910 من نوع کاری که انجام می‌دهم را دوست دارم؟ 12345678910 استعدادهای من به خوبی در محل کارم به کار گرفته می‌شود؟ 12345678910 من از تاثیر کارم برای پیشبرد اهداف شرکت ، آگاه هستم و کار من مهم است؟ 12345678910 با در نظر گرفتن همه موارد ، رضایت شما نسبت به میزان حقوق دریافتی‌تان چه میزان است؟ 12345678910 کارکنان برای ارائه خلاقیت و نوآوری پاداش می‌گیرند؟ 12345678910 ارزیابی عملکرد من ، عملکرد واقعی من را منعکس می‌کند؟ 12345678910 انجام کار حرفه‌ای و شایسته من توسط مدیران درک شده و مورد توجه قرار می‌گیرد؟ 12345678910 کارکنان برای فراهم آوردن محصولات و خدمات با کیفیت بالا مورد تشویق قرار می‌گیرند؟ 12345678910 سطح مهارت کارکنان در واحد شغلی من ، طی یک سال گذشته بهبود یافته است؟ 12345678910 مهارت‌ها و دانش شغلی کارکنان متناسب با نیازها و اهداف شرکت است؟ 12345678910 من با افرادی کار می‌کنم که روحیه همکاری دارند و کار را بصورت گروهی انجام می‌دهیم؟ 12345678910 مدیران ارتباط بین واحدهای مختلف شرکت را تسهیل و تشویق میکنند؛ در مورد پروژه ها، اهداف، منابع مورد نیاز و غیره؟ 12345678910 شرکت فرصت بهبود مهارت هایم را در اختیار من قرار می‌دهد؟ 12345678910 نیازهای آموزشی من به درستی ارزیابی شده‌اند؟ 12345678910 تا چه میزان از آموزش حین کارتان رضایت دارید؟ 12345678910 شرکت ، اطلاعات کافی برای انجام کارم را در اختیار من قرار داده است؟ 12345678910 من منابع کافی و مناسب (تجهیزات ، افراد ، ....)برای انجام کار را دارم؟ 12345678910 حجم کار من معقول است؟ 12345678910 تا چه اندازه از شرایط ارگونومیک محیط کار (نور، صدا، دما، محل استقرار، دسترسی بهینه به ملزومات کاری و ...) رضایت دارید؟ 12345678910 تا چه میزان از ساعت‌های کاری شرکت و انعطاف‌پذیری ساعت‌های کاری رضایت دارید؟ 12345678910 تا چه اندازه از تسهیلات ارائه شده ( درمان-خدمات رفاهی-ورزش و غیره)به کارکنان رضایت دارید؟ 12345678910 سازمان شما تا چه اندازه به برنامه‌های مفرح غیر رسمی مانند برگزاری مراسم تولد ، جشن آخر سال ، انتخاب کارمند نمونه و ... اهمیت می‌دهد؟ 12345678910 با توجه به جمیع جهات ، تا چه اندازه احساس امنیت شغلی میکنید؟ 12345678910 من محل کارم را به عنوان محل کار خوبی برای کار کردن توصیه می‌کنم؟ 12345678910 با توجه به جمیع جهات ، چقدر از شرکتی که در آن کار میکنید راضی هستید؟ 12345678910